4. 提拔选优,培养优秀的技术能手。狠抓基层业务技能培训,提高技术人才的专业水平,强有效地推广新技术、新业务,开创新的工作板块。 一是以奖激励,全面选拔优秀技术能手。2020年7月我站开展了《2020年浦口区禽流感技能竞赛》,以奖激励选拔一批优秀技能选手,同时引领基层专业人员勤学苦练,在基层岗位上敢干、敢拼、敢练,独树旗帜。二是稳步前进,在市竞赛中获得优秀成绩。今年8月,我区代表队在《2020年南京市禽流感技能竞赛》中,获得四名个人奖,一名团体奖,团体位列全市排名第四,较往年进一大步。三是提升实验室技术人员业务技能。通过理论与实践相结合,我站成功培养了一批实验室监测技能人才,并通过2019年、2020年度全省兽医系统实验室检测能力比对试验考核,确保实验室监测工作得到持续性发展。 二、综合2020年,提出未来初步设想 “十三五”时期,全员奋进,打赢了稳产保供的保卫战。“十四五”工作,牢固振兴农业发展新理念,围绕乡村养殖业发展新定位,突破困难,坚定方向,全力发展。 1.开展基层站点建设。全面打造基层站所建设,运行具有独立的建制机构,有固定的工作场所,有基本服务手段,有定编专业队伍,有稳定的财政保障的动物防疫体系队伍。目前开展在已有的基础上进行优化,未完成的进行建设,全力打造一支优秀的动物防疫队伍。 2.强化基层网格化管理。加强网格化管理,做好基层指导,把“养殖、防疫、监测一体化”,强化组织领导,做强网格队伍,提高平台工作能动度,确保基层网格优质高效运行。 3.开展新文化、新技能学习。基层工作,要终身学习。一要加强政治学习。把握正确政治方向,增强明辨是非的能力;二要注重加强业务知识学习。掌握好本职工作的必要知识,增强履行岗位职责能力。三要多开展经济、法律、科技等方面知识的学习。新农村发展要求不断提升,开创新知识、新文化、新技能的学习,为振兴农村养殖业发展奠定基础。 4.激发创新发展活力。振兴乡村工作中,要敢于创新,勇于实践,多做开拓进取之事,多有献创新发展之策。本职工作中开展新思路,固本创新,进步发展。 三、2021年工作打算 12月19日,农业农村部党组召开专题会议强调:要稳定生猪生产恢复势头。2021年围绕区政府、农业农村局工作部署,在今年的稳步发展的基础上,做到可持续性发展。 1.加快生猪生产恢复发展。持续抓好非洲猪瘟防控,进一步加强养猪场(户)非洲猪瘟防控工作网格化管理。紧盯重点区域、关键环节,落实监测排查、清洗消毒、隔离控制等现行防控措施,确保疫情不反弹。完善应急实施方案,科学开展疫情处置。持续做好猪瘟和高致病性猪蓝耳病等重大疫病防疫防控工作。 2.加强动物疫病防控能力建设。加强动物防疫体系建设。加强动物疫病预防控制机构和队伍建设,确保动物防疫能力与养殖需求相匹配。组织开展全区动物防疫机构效能评估,推动街道动物防疫工作,强化执业兽医职责功能。开展兽医实验室考核及能力对比,举办动物疫病防治员技能竞赛。 3.加强优先病种防治。实施国家动物疫病强制免疫计划、监测与流行病学调查计划。做好优先病种防治工作,全面实施“先打后补”政策,强化口蹄疫、高致病性禽流感、小反刍兽疫等重大动物疫病防疫防控工作。实施布病分区防治策略,强化区域联防联控,严格落实调运监管措施。巩固家畜血吸虫病查治工作成效,持续强化狂犬病免疫,推进养殖场猪蓝耳、猪伪狂犬等重大疫病净化工作。 作者:江苏省南京市浦口区畜牧水产站 胡永玉 |