综合篇

武装割据--区域龙头企业生存法则

日期:07-20 作者:赵明- 小 + 大

区域龙头企业三观,大局观,作为区域龙头企业看问题要看到整个区域的产业,起引导作用;全局观,不能只关注某一个环节,要关注从种到养到消费环节,要通盘考虑;细局观,在某一点上要做到极致,让别人感受到你的价值所在,的的确确在创造有价值的东西,别人才会追随你。我们区域龙头企业要建立这三观。



我们不要盲目地追求大,我们可以追求小而强、小而美、小而精,做隐性冠军,在大农业未来将承载一大批的隐性冠军。隐性冠军有哪几个要素呢?心中有情怀,就是热爱与投入;眼内有风景,就是看到需求、看到机会;脚下有征程,仅有情怀是不够的,必须有践行与坚持,红军长征就是践行与坚持改变历史;持续有传承,有匠心才有文明,区域龙头企业完全可以做家族传承;城市后花园,城市要发展农村更要发展,未来美丽乡村必将是城市后花园,是亲情的后花园、灵魂的后花园,未来5-10年一定会显现。

农业人才过度流入城市是对乡村发展最大伤害,城市反哺农村反哺什么?一定是反哺人才,有人才才有产业,有产业才能将农村改变为美丽乡村,有美丽乡村才有灵魂的后花园。以城市化替代乡村振兴是对乡村发展最大阻碍。一直反对过度城市化,太多的人到城市,城市会不堪重负,应该发展农村将农村变成美丽乡村,当乡村生活与城市生活差异微小时就解决了很多问题,首先是就业,其次是满足差异化需求,再就是传统的传承,最后是文明的发扬光大。所以要发展智慧城市,更要发展美丽乡村。



武装割据--打造区域龙头企业,为美丽乡村留住根与魂。

注:赵明/中国市场学会农牧专业委员会理事长、中关村绿谷生态农业产业联盟副主席、中国人民大学总裁班特聘导师、农牧行业首席战略导师、清华大学客座教授、布谷联盟理事长、辅音国际董事长

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